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中共聊城市委辦公室聊城市人民政府辦公室關于開展穩崗留工專項行動的通知
發布時間:2022-01-28      來源:聊城市12333服務網

各縣(市、區)黨委和人民政府,市屬開發區黨工委和管委會,市委和市政府各部門(單位),各人民團體,中央、省駐聊單位:

為貫徹落實黨中央、國務院有關統籌抓好疫情防控和經濟發展工作的決策部署,保障重點企業春節期間穩崗穩產,做好外來務工人員留聊就地過年保障工作,確保我市就業形勢持續穩定,經市委、市政府研究,決定在全市范圍內開展穩崗留工專項行動,F就有關事項通知如下:

一、活動時間

2021年1月28日—2月28日

二、活動主題

穩崗留工促發展 ?就地過年送溫暖

三、服務對象

(一)重大投資項目相關企業、保障城市運轉、重點產業鏈企業、重要物資和生活必需品生產企業等。

(二)就地過年農民工等務工人員;有轉移就業意愿的農村勞動力;脫貧享受政策人口、即時幫扶人口、低收入人口等重點幫扶對象。

四、主要內容

(一)支持企業穩崗留工。引導企業合理安排生產,提前制定錯峰放假和調休計劃,以崗留工、以薪留工。對春節期間(1月31日至2月6日)連續生產的重點企業(四上企業),安排外地務工人員留聊過年或在崗工作的,按照每人不超過1000元標準給予企業一次性用工補貼,每戶企業最高不超過20萬元,從就業補助資金列支。鼓勵企業依托自有培訓機構、內設職工培訓中心,與企業文化、崗位實操、新技術、新工藝相互結合,綜合運用學徒培訓、在崗培訓、脫產培訓、崗位練兵、技術比武、技能競賽等方式開展培訓;支持開展訂單式、定向式及項目制培訓;按規定給予職業培訓補貼。對符合條件的企業參保職工,自取得初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)職業資格證書(或職業技能等級證書)12個月內,分別按照每人1000元、1500元、2000元標準給予技能提升補貼。繼續執行階段性降低企業失業保險費政策至2022年4月30日。

(二)引導人員就地過年。鼓勵企業結合生產經營實際,采取發放留崗紅包、過年禮包、安排文化娛樂活動、提高食宿標準等措施,吸引職工就地過年、在崗過年。主動向農民工等務工人員發出倡議書、節日慰問信,結合本地本部門實際,到留崗農民工較多的企業開展送政策、送培訓、送服務等多種形式的“送溫暖”和集體過年活動,引導外來務工人員和廣大農民工留聊就地過年。

(三)優化企業用工服務。結合疫情防控形勢,統籌線上線下多種方式,暢通招聘求職就業渠道,有序開展“就業援助月”“春風行動”等專項服務活動,歸集提供就業崗位1萬個以上。健全重點企業用工調度保障機制,對用工量大的重點企業開展全方位、多渠道、常態化的用工服務。依托聊城智慧就業平臺,設置重點企業招聘專區和共享用工專區,優先發布重點企業崗位信息,支持階段性用工需求量較大的企業與生產不飽和、富余員工較多的企業加強對接,開展用工余缺調劑。鼓勵人力資源服務機構、勞務經紀人等社會力量為重點企業招用工提供專項服務,對人力資源服務機構、勞務經紀人介紹各類勞動者到我市企業就業的,按規定落實每人120元職業介紹補貼。

(四)穩定重點群體就業。人社、民政、農業農村、鄉村振興部門要對脫貧享受政策人口、即時幫扶人口、低收入人口等重點幫扶對象,優先穩崗就業,精準兜底幫扶。工會、婦聯和志愿者服務組織要圍繞企業職工、外來務工人員、農民工留守子女、異地暫遇困難人員等群體,積極開展走訪慰問、心理疏導和關愛幫扶等活動,解除務工人員后顧之憂,讓務工人員留聊安心過節。人社部門要主動向農民工等務工人員發出倡議書、節日慰問信,摸清春節前后農民工返鄉返崗情況,引導廣大農民工就地就業和返鄉創業。

五、工作要求

(一)提高政治站位。要高度重視此次專項行動,將其作為貫徹落實黨的十九屆六中全會精神、推進“我為群眾辦實事”的重要舉措,堅持面向企業,帶著對職工群眾的深厚感情開展工作,將黨和政府對職工群眾的關心落到實處。

(二)精心組織實施。要嚴格落實疫情防控、安全生產等要求,消除隱患,防范風險,根據實際需要靈活多樣組織開展工作。充分發揮部門優勢,明確職責分工,優化工作方案,確保行動順利開展。

(三)強化宣傳引導。要通過部門網站、微信公眾號等渠道,及時宣傳發布活動內容,確保政策服務落實到位。要總結推廣工作中的好經驗好做法,發揮示范引領作用,共同營造良好社會氛圍。


中共聊城市委辦公室 

聊城市人民政府辦公室

2022年1月28日   

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